Mama pracująca zyska 1500 zł miesięcznie z ZUS

Współczesne wyzwania związane z łączeniem pracy zawodowej z opieką nad dziećmi skłaniają wielu rodziców do poszukiwania wsparcia. Dla rodzin, które nie mogą skorzystać z usług żłobka, program „Aktywni rodzice w pracy” oferuje finansową pomoc w wysokości 1 500 zł miesięcznie. To rozwiązanie pozwala rodzicom na kontynuowanie kariery zawodowej przy jednoczesnym zapewnieniu dziecku opieki w domowym zaciszu.

Program wsparcia finansowego dla rodzin

Przeznaczony dla rodzin z dziećmi w wieku od 12 do 35 miesięcy, program ten wspiera rodziców, którzy chcą godzić pracę z wychowywaniem dzieci. Jak podkreśla Iwona Kowalska-Matis z ZUS na Dolnym Śląsku, wsparcie finansowe umożliwia pozostawienie dziecka pod opieką dziadków lub niani. Od momentu uruchomienia programu w październiku 2024 roku, jego popularność stale rośnie. W 2025 roku wypłacono łącznie 6,255 miliarda złotych, z czego 119,3 miliona złotych trafiło do rodziców na Dolnym Śląsku.

Kwoty i warunki świadczenia

Rodzice mogą korzystać z pomocy finansowej w wysokości 1 500 zł miesięcznie przez okres do dwóch lat. Jeśli dziecko ma orzeczenie o niepełnosprawności, kwota ta wzrasta do 1 900 zł miesięcznie. Świadczenie przysługuje dzieciom od 12 do 35 miesiąca życia, a warunkiem jego otrzymania jest niekorzystanie z opieki instytucjonalnej, takiej jak żłobki czy kluby dziecięce.

Kto jest uprawniony do korzystania z programu?

Z programu mogą skorzystać pracujący rodzice, opiekunowie prawni, rodziny zastępcze oraz prowadzący rodzinne domy dziecka. Ważne jest, by dziecko nie było zapisane do żadnej placówki opiekuńczej. Jak zaznacza Kowalska-Matis, świadczenie uzależnione jest od spełnienia określonych kryteriów dochodowych.

Warunki aktywności zawodowej

Program wymaga od rodziców wykazania minimalnego poziomu dochodów. Dla par wspólnie wychowujących dziecko, ich łączny przychód musi być równy co najmniej 100% minimalnego wynagrodzenia. Osoby samotnie wychowujące dziecko muszą osiągnąć indywidualny dochód na poziomie 100% minimalnej pensji. Próg dochodowy dla prowadzących działalność gospodarczą na preferencyjnych warunkach wynosi 30-50% minimalnego wynagrodzenia.

Proces składania wniosków

Wnioski o świadczenie składane są wyłącznie drogą elektroniczną przez aplikację mZUS, platformę eZUS, portal Empatia lub bankowość internetową. ZUS nie przyjmuje wniosków papierowych, a najlepiej złożyć dokumenty w miesiącu, kiedy dziecko kończy 12 miesięcy. Wypłaty są realizowane wyłącznie na konto bankowe.

Cel i efekty programu

Program „Aktywni rodzice w pracy” został stworzony, by umożliwić rodzicom łączenie pracy z opieką nad dziećmi. Dla wielu rodzin to szansa na pozostawienie dziecka pod opieką bliskiej osoby, co pozwala uniknąć korzystania z żłobka. Dzięki temu rodzice mogą kontynuować pracę zawodową bez obaw o jakość opieki nad dzieckiem.

Rzeczywistość rodzinna a warunki programu

W praktyce, jak pokazuje przykład ojca, który złożył wniosek o świadczenie, konieczne jest spełnienie wszystkich wymogów dochodowych. W sytuacji, gdy jeden z rodziców nie spełnia kryteriów indywidualnej aktywności zawodowej, prawo do świadczenia nie przysługuje, co może stanowić wyzwanie dla niektórych rodzin.

Źródło: Urząd Miejski w Lubinie